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Salute - Così Maurizio Bizzoni della Uil Fpl: "Il sistema sanitario è prossimo al punto di non ritorno"

“Tra il 2026 e il 2030 in Italia 7mila medici in meno ogni anno, la situazione si ripercuoterà su Viterbo”

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Il segretario generale della Uil Fpl Viterbo Maurizio Bizzoni

Il segretario generale della Uil Fpl Viterbo Maurizio Bizzoni

Viterbo – “Tra il 2026 e il 2030 in Italia ci saranno oltre 10 mila infermieri e più di 7 mila medici in meno ogni anno”. A dichiararlo è il segretario generale della Uil Fpl Viterbo sulla base di uno studio condotto dal servizio Stato sociale, Politiche fiscali e previdenziali, Immigrazione della Uil, diretto dal segretario confederale Santo Biondo.

“Una situazione – precisa poi Bizzoni – che si ripercuoterà inevitabilmente e pesantemente anche su Viterbo”.

“Il sistema sanitario – sottolinea Bizzoni – è prossimo al punto di non ritorno: senza misure strutturali e lo sblocco dell’imbuto formativo, la carenza di professionisti nella Sanità sarà cronica, a danno del diritto alla salute dei cittadini. Nei prossimi anni, il numero di medici e infermieri che andrà in pensione sarà di gran lunga maggiore di quello dei potenziali nuovi assunti”.

Utilizzando i dati forniti dal ministero della Salute e dal Miur, la ricerca della Uil ha messo a confronto il numero di medici e infermieri che concluderà la propria carriera tra il 2026 e il 2030 con il numero di nuovi posti banditi annualmente dal Miur. I risultati sono decisamente preoccupanti.

“Per quanto riguarda gli infermieri – spiega Bizzoni – quelli attualmente impiegati in Italia sono 268.013, con un’età media di 46,9 anni. Pertanto, abbiamo potuto stimare che, tra il 2026 e il 2030, ad invarianza di legge in tema di quiescenza, i professionisti che andranno in pensione saranno 66.670, ossia 13.334 l’anno.

Parallelamente, nello stesso quinquennio, saremo in grado di formarne, e quindi di assumerne, solo circa 3.000 l’anno, con un rapporto tra percorsi universitari conclusi e infermieri che cessano l’attività annuale di -10.334 professionisti. Una stima per giunta ottimistica, se consideriamo che le immatricolazioni ai corsi di laurea in scienze infermieristiche si sono ridotte di oltre il 50% e che i concorsi si svolgono con un numero di partecipanti inferiore ai posti disponibili”.

Il quadro rimane altrettanto critico per il profilo professionale dei medici. 

“Sempre dai dati forniti dal Ministero della Salute – prosegue Bizzoni – attualmente i professionisti in forza sono 101.827, con un’età media di 52,7 anni. Ad invarianza di legge in tema di quiescenza, sempre secondo le stime del sindacato, tra il 2026 e il 2030 andranno in pensione 35.600 medici, 7.120 l’anno. Nello stesso arco di tempo, considerata la media delle borse di specializzazione bandite complessivamente dal Miur negli ultimi tre anni e ipotizzando che tutte vadano a buon fine, saremmo in grado di assumere solo 1.833 nuovi medici specializzati l’anno, con un rapporto negativo tra borse bandite e medici che cesseranno di esercitare, per la precisione pari a – 5.287 professionisti l’anno”.

Peraltro, la recente riforma che elimina il test di accesso alla professione medica produrrà, potenzialmente, i suoi primi effetti solo tra 6-7 anni e resta irrisolta, comunque, la questione del ristretto numero di accesso alle specialistiche che risultano ad oggi più carenti e meno valorizzate.

Ciò che pesa sul futuro delle professioni sanitarie è questo imbuto formativo che, insieme alle scelte del governo, frena l’ingresso di nuove forze nel settore sanitario, rendendo cronica la carenza di queste figure professionali specializzate. 

Uil Fpl Viterbo


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20 maggio, 2025

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